《经济法基础》预习考点:劳动合同的必备条款与约定条款
【知识点】:劳动合同的必备条款与约定条款
1.劳动合同的必备条款
劳动合同的必备条款包括:(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护。
2.劳动合同的约定条款
用人单位与劳动者在劳动合同中可以约定“试用期、服务期、保密期”等条款,但约定事项不能违反法律、行政法规的强制性规定,否则该约定无效。
【例题·多选题】根据劳动合同法律制度的规定,下列选项中,属于劳动合同必备条款的有( )。(2014年)
A.社会保险
B.试用期
C.劳动报酬
D.合同期限
【答案】ACD
【解析】(1)选项ACD:属于劳动合同的必备条款;(2)选项B:属于劳动合同的约定条款。
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