前　　言

　　为了帮助申报高级会计师人员做好《会计实务与法规》的考试工作，根据北京市人事局和北京市财政局联合下发的《关于高级会计师试行考评结合评价办法有关问题的通知》（京人发[2002]61号）考试内容要求，我们编写了《会计实务与法规》考试大纲。

　　《会计实务与法规》考试大纲，从对高级会计师的工作需要和综合素质要求出发，设置了管理理论与实务、会计实务、财务管理、经济法规四个部分考试内容。管理理论与实务侧重于考察申报人与有关部门的沟通、协调能力，以及对财会人员的管理能力；会计实务侧重于考察申报人的业务操作能力；财务管理侧重于考察申报人分析与解决实际问题的业务水平和能力；经济法规侧重于考察申报人对国家相关经济法规的熟悉程度。
　　
　　《会计实务与法规》考试大纲，旨在指导申报高级会计师职称人员了解考试内容和范围。在考试内容的安排上，重点是考察申报人对会计业务知识和相关法规的理解和运用能力，以及对会计实务和财务活动的管理能力、对专业问题的分析、判断和解决实际问题能力。因此，考试题型将避免名词解释、填空、简答一类的题型，考试内容也尽可能地与高级会计师的工作要求相一致。申报人应注重会计知识理解和运用，不应对具体论述语言死记硬
背。
　　
　　《会计实务与法规》不指定教材，申报人依据本大纲查阅相关资料，有针对性地学习有关业务知识和总结工作经验，做好考试准备工作。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　《会计实务与法规》考试大纲编写组
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二○○二年六月二十日

　　　　　　　　　　　　　　　　　考　试　内　容

　　一、管理理论与实务

　　（一）管理与组织

　　1、管理概念
　　
　　2、管理职能
　
　　3、组织平衡

　　（1）组织内部平衡；（2）组织与环境的平衡；（3）组织动态平衡。

　　4、组织类型

　　（1）正式组织；（2）非正式组织。

　　5、组织结构

　　（1）制约组织结构因素；（2）管理幅度与管理层次；（3）层级型组织和扁平型组织；（4）直线职能式；（5）事业部式；（6）矩阵式；（7）子公司、分公司。

　　6、权限关系

　　（1）集权与分权及其优缺点；（2）集权与分权的关系；（3）会计人员委派制。

　　7、沟通与协商

　　8、程序化

　　（二）制度规范

　　1、 制度规范种类

　　（1）企业基本制度；（2）管理制度；（3）技术规范；（4）业务规范；（5）员工行为规范。

　　2、制定制度的基本要求

　　（三）人员配置与培训
　
　　1、人员配置基本原则
　
　　2、工作职位设计与评价

　　3、财会类管理人员素质要求

　　（1）从事专业工作的愿望；（2）职业道德；（3）专业技术能力；（4）分析与解决问题的能力；（5）沟通协调能力；（6）学习能力。

　　4、人员培训内容与方式

　　（四）员工激励与考评

　　1、激励理论模式

　　（1）马斯洛"需要层次论"；（2）赫茨伯格"双因素理论"；（3）弗鲁姆"期望理论"；（4）亚当斯"公平理论"；（5）斯金纳"强化理论"。

　　2、激励原则

　　（1）系统性原则；（2）差异化原则；（3）物质激励与精神激励相结合原则。

　　3、激励方法

　　（1）薪酬；（2）股票期权；（3）宣传；（4）参与管理。

　　4、考评内容

　　（1）业绩考评；（2）能力考评；（3）水平测试。

　　5、考评形式

　　（1）自我考评；（2）上级考评；（3）群众考评；（4）专家考评；（5）权威机构考评；（6）社会考评。

　　二、会计实务

　　（一）财务会计

　　1、 货币资金内容及种类

　　2、 应收和预付款项内容及分类

　　3、 存货内容及分类

　　4、 投资内容及分类

　　5、 固定资产内容及分类

　　6、无形资产内容及分类

　　7、流动资产内容及分类

　　8、长期资产内容及分类

　　9、所有者权益内容及分类

　　10、费用和成本

　　11、收入和利润

　　12、外币会计报表折算

　　（1）资产负债表；（2）利润表和利润分配表。

　　13、或有事项的确认和计量

　　14、债务重组的会计处理

　　15、非货币交易的会计处理

　　（1）没有补价情况下非货币性交易的会计处理

　　（2）涉及补价情况下非货币性交易的会计处理

　　（3）非货币性交易涉及多项资产的会计处理

　　16、会计政策变更的会计处理

　　17、会计估计变更的会计处理

　　18、会计差错更正的会计处理

　　19、关联方交易的类型和关联方交易的披露

　　20、合并资产负债表的编制

　　21、合并利润表和合并利润分配表的编制

　　22、合并现金流量表的编制

　　（二）预算会计

　　1、预算会计资产和负债

　　2、预算会计净资产

　　（1）基金；（2）结余；（3）结余分配。

　　3、预算会计收入与支出

　　4、国库集中收付制度

　　（1）国库单一帐户体系；（2）收入收缴程序；（3）支付拨付程序；（4）国库集中支付业务的核算。

　　5、政府采购

　　（1）政府采购资金管理；（2）政府采购业务核算。

　　（三）管理会计

　　1、本量利分析

　　（1）成本习性；（2）变动成本；（3）固定成本；（4）边际贡献；（5）本量利关系；（6）保本点计算；（7）保利点计算；（8）多种产品条件下的保本（利）点计算。

　　2、经营决策

　　（1）边际贡献分析法；（2）差量分析法；（3）相关损益分析法；（4）概率分析法；（5）"大中取小法"和"小中取大法"。

　　3、责任会计

　　（1）责任中心及分类；（2）各类责任中心考核指标；（3）剩余收益；（4）内部转移价格及分类。

　　三、财务管理

　　（一） 资金筹措

　　1、权益资金筹措

　　（1）财政拨款；（2）发行股票；（3）普通股与优先股；（4）股东的权利与责任；（5）股票发行价格；（6）股票交易市场及分类；（7）股票交易价格；（8）股票价格指数；（9）收益分配政策、程序和形式；（10）企业兼并。

　　2、债务资金筹措

　　（1）长期借款及分类；（2）短期借款及分类；（3）企业债券；（4）商业信用；（5）商业本票；（6）租赁融资；（7）债务重组。

　　3、金融市场

　　（1）同业拆借市场；（2）国债市场；（3）企业债券市场；（4）股票市场；（5）外汇市场。

　　4、资本结构与资金成本

　　（1）资本结构；（2）资金成本；（3）个别资金成本率；（4）综合资金成本率；（5）边际资金成本率。

　　（二） 资金投放

　　1、项目投资

　　（1）净现金流量的内容和估算；（2）非折现评价指标的含义、特点及计算方法；（3）折现评价指标的含义、特点及计算方法。

　　2、证券投资

　　（1）股票性质及种类；（2）债券性质及种类；（3）股票指数期货；（4）投资基金及种类；（5）证券投资组合。
　
　　（三） 资金营运

　　1、现金及其分类；

　　2、收支两条线；

　　3、短期投资减值准备；
　
　　4、应收及预付款项；

　　5、坏账准备；

　　6、信用管理；

　　7、存货及其分类；

　　8、存货经济批量；

　　9、存货减值准备；
　
　　10、长期投资减值准备；

　　11、固定资产需要量测算；

　　12、固定资产有形损耗与无形损耗；

　　13、固定资产减值准备；
　
　　14、在建设工程减值准备；

　　15、无形资产确认、计量、经营；

　　16、无形资产减值准备。

　　（四）财务预算

　　1、全面预算体系

　　2、财务预算编制方法

　　（1）固定预算与弹性预算；（2）增量预算与零基预算；（3）定期预算与滚动预算；（4）确定预算与概率预算。

　　3、现金预算与预计财务报表。

　　（五）财务报表分析

　　1、企业财务会计报告体系

　　2、资产负债表分析

　　3、利润表分析

　　4、现金流量表分析

　　5、成本、费用报表分析

　　6、会计报表综合分析

　　（1）财务比率分析；（2）杜邦指标体系分析；（3）报表结构分析。

　　7、预算会计报表分析

　　（1）事业单位会计报表分析；（2）行政单位会计报表分析；（3）财政总预算会计报表分析。

　　（六）公司业绩评价

　　1、国有资本金效绩评价

　　（1）评价内容；（2）基本指标含义及计算；（3）修正指标含义及计算；（4）评议指标含义。

　　2、平衡计分卡

　　（1）平衡计分卡含义；（2）财务方面指标；（3）客户方面指标；（4）内部流程指标；（5）学习与成长指标。

　　3、标杆瞄准

　　（1）行业标杆；（2）竞争对手标杆；（3）内部标杆。

　　四、经济法规

　　（一）公司法及公司治理结构

　　1、股东大会及其权利与职责

　　2、董事会及其权利与职责

　　3、独立董事及其权利与职责

　　4、监事会及其权利与职责

　　5、专业委员会及分类

　　6、总经理及其权利与职责

　　（二）会计法规

　　1、会计法适用范围

　　2、会计法主要内容

　　（1）应办理会计核算的经济事项；（2）会计凭证的内容；（3）公司、企业会计核算的特别规定；（4）单位内部会计监督制度的要求；（5）财政部门对各单位实施监督的内容；（6）违反会计法的法律责任。

　　3、企业会计准则适用范围

　　4、企业会计核算基本前提

　　（1）会计主体；（2）会计期间；（3）持续经营；（4）货币计量。

　　5、企业会计核算一般原则

　　（1）客观性；（2）相关性；（3）可比性；（4）一贯性；（5）及时性；（6）明晰性；（7）权责发生制；（8）配比；（9）谨慎性；（10）历史成本；（11）划分收益性支出与资本性支出；（12）重要性。

　　6、会计要素

　　7、企业会计制度适用范围

　　8、企业会计制度框架结构

　　9、《内部会计控制规范（试行）》主要内容

　　（三）税法

　　1、我国现行税法体系

　　2、增值税法

　　（1）一般纳税人与小规模纳税人的认定；（2）应纳税额的计算；（3）含税销售额的换算；（4）纳税义务发生时间及纳税期限。

　　3、企业所得税法

　　4、个人所得税法